挂职是指在特定岗位上具有一定职责和权力，但并未被正式任命为该岗位的人员。 一般情况下，挂职可以作为一种培养和选拔干部的方式。 挂职期间，个人可以通过实践和学习提升自己的专业能力和领导能力，积累工作经验，并扩大人脉。 挂职结束后，个人均有可能被正式任命到挂职岗位或其他更高级别的职位，也可能回到原岗位继续工作。 挂职经历可以给个人带来机会，提升个人职业发展和晋升的机会。